17 nov. 2021 – 18 nov. 2021
Sommet InnerSource 2021
17 et 18 novembre 2021, en ligne
Prenez votre billet !
Rejoignez-nous à la plus grande conférence InnerSource du monde!
InnerSource prend les leçons tirées du développement de logiciels libres et les applique à la façon dont les entreprises développent des logiciels en interne. Le InnerSource Commons (ISC) est la plus grande communauté mondiale de praticiens de InnerSource, qui se sont associés à l’objectif de créer et de partager des connaissances sur InnerSource. Vous pouvez rejoindre la communauté à www.innersourcecommons.org.
Nous nous réunissons à nos sommets pour apprendre et partager des expériences. Nous avons manqué de voir tout le monde en personne au cours des 2 dernières années, mais nous sommes impatients de voir tout le monde en ligne au sommet virtuel de cette année. Rejoignez-nous pour…
- En savoir plus sur les tendances mondiales de InnerSource.
- Apprenez des autres qui sont sur le chemin de l’adoption InnerSource.
- Partagez votre propre expérience et rencontrez des personnes qui partagent les mêmes idées, toutes passionnées par la réussite de InnerSource au sein de leurs organisations respectives.
Enregistrement
Cliquez ici pour vous inscrire pour le Sommet InnerSource 2021.
Il y a trois options de billets pour le sommet:
- Billet communautaire (gratuit): pour la communauté ISC et ceux qui ne peuvent pas payer des frais d’inscription
- Billet communautaire avec T-shirt (35): accéder à toutes les sessions et recevoir un T-shirt commémoratif après l’événement
- Billet d ‘ entreprise (300 dollars): pour ceux qui ont des budgets de voyage / formation d’entreprise qui veulent soutenir InnerSource Commons. Y compris le T-shirt commémoratif
Intervenants principaux
Pour notre 13ème Sommet, nous sommes ravis d’annoncer Brian Behlendorf, Directeur exécutif d’Hyperledger et de Linux Foundation Santé publique, et Jono Bacon, auteur du livre primé People Powered, en tant que nos conférenciers principaux. En rejoignant Brian et Jono, nous avons une incroyable gamme de conférenciers : tous les visages nouveaux et familiers partageant leurs histoires InnerSource avec nous pour cet événement. Le président et le calendrier seront ajoutés au cours des prochains jours et des prochaines semaines. Voir ci-dessous pour plus de détails.
Séances
C’est notre premier sommet prévu sur plusieurs fuseaux horaires, donc nous avons hâte de vous y voir, où que vous soyez. Le sommet comprendra 3 sessions de 3,5 heures, chacune chronométrée pour notre communauté dans des régions particulières. Chaque session aura un ensemble unique de conférenciers. Nous souhaitons la bienvenue à tous. Un enregistrement couvre les trois sessions.
La première partie est programmée pour L’Europe, l’Afrique, la côte Est des États-Unis et les premiers oiseaux sur la côte Ouest des États-Unis: (Wed 17 Nov UTC 15:00:30 / CET 16:00-7:30 / EST 10-13:30 / PST 7-10:30)
La partie 2 est chronométrée pour APAC, Europe, Moyen-Orient et Afrique: (Thur 18 Nov UTC 8-11:30 / CET 9-12:30 / IST 13:30-17:00 / AEST & CST 19-10:30:00)
La troisième partie est programmée pour Côte Est & Ouest Etats-Unis, Europe & Afrique: (Thur 18 Nov UTC 17-8:30 / CET 6-9:30 / EST 12-15:30 / PST 9-12:30)
Ordre du jour
Première partie : Mercredi 17 novembreUTC 15:00 – 18:30 – Horaire pour l’Europe, l’Afrique, la côte Est des États-Unis et les premiers oiseaux sur la côte Ouest des États-Unis | ||
| 15:00 – 15:10 | Lobby Hangout & Chat | Joignez-vous à nous pour une discussion informelle et des présentations avant le sommet! |
| 15:10 – 15:25 | Bienvenue au Sommet, y compris une allocution Isabel Drost-Fromm, le président et Danese Cooper, Président de la CSI | |
| 15:25 – 15:55 |
Brian Behlendorf (Hyperledger et Linux Foundation Santé publique) Danese Cooper (InnerSource Commons) | KeynoteBrian Behlendorf rejoint le fondateur et président de l’ISC, Danese Cooper, pour une discussion de 1:1 |
| 15:55 – 16:10 | Gil Yehuda (Banque américaine) | InnerSource et la culture d’entreprise (Afficher le résumé) |
| 16:10 – 16:20 | Daniel Izquierdo et Igor Zubiaurre (Bitergie) | Travailler sur un modèle organisationnel InnerSource (Afficher le résumé) |
| 16:20 – 16:30 | Pause/café | |
| 16:30 – 16:40 | Olivia Buzek (IBM) | Naissance de InnerSource à IBM (Afficher le résumé) |
| 16:40 – 16:50 | Zack Koppert (GitHub) | InnerSource au gouvernement : confiance et vulnérabilité (Afficher le résumé) |
| 16:50 – 17:05 | Russ Rutledge (WellSky) | InnerSource avec une équipe de base (Afficher le résumé) |
| 17:05 – 17:10 | Défi des participants et pauses/configuration de la conférence | |
| 17:10 – 17:50 | Discussions ouvertes et séances en petits groupes | |
| 17:50 – 18:00 | Rapports de retour/de retrait | |
| 18:00 – 18:30 | Résumé de la journée et faits saillants suivis du réseautage | |
Deuxième partie : Jeudi 18 novembreUTC 08:00 – 11:30 – Horaire pour APAC, Europe, Moyen-Orient et Afrique | ||
| 08:00 – 08:10 | Lobby Hangout & Chat | Joignez-vous à nous pour des discussions informelles et des présentations avant le début de la deuxième partie du sommet ! |
| 08:10 – 08:20 | Georg Grutter, InnerSource Commons | La Fondation ISC Lookback |
| 08:20 – 08:35 | Cobby Matt (NAB) | InnerSource à NAB (Afficher le résumé) |
| 08:35 – 08:45 | Un Xu (DiDi) | Cultiver la communauté InnerSource en s’adaptant au paradigme du développement communautaire libre – Culture avant code (Afficher le résumé) |
| 08:45 – 08:55 | Pandey Ankit (Wipro) | Le rôle des politiques des RH dans un programme InnerSource réussi (Afficher le résumé) |
| 08:55 – 09:10 | David Terol (Philips) | InnerSource à l’échelle – Échec rapide (Afficher le résumé) |
| 09:10 – 09:20 | Pause/café | |
| 09:20 – 09:30 | Dirk Riehle (FAU) | Introduction à InnerSource et prix de transfert (Afficher le résumé) |
| 09:30 – 09:40 | Ana Jimenez SantaMaria (LF/Groupe TODO) | Construire des ponts entre les offices de propriété intellectuelle et les OSPO (Afficher le résumé) |
| 09:40 – 09:50 | Jerry Tan (OpenAtom.org) | InnerSource et DevOps (Afficher le résumé) |
| 09:40 – 09:50 | Mishari Muqbil (Zympe) | Piggybacking InnerSource sur Agile et DevOps (Afficher le résumé) |
| 10:05 – 10:10 | Défi des participants et pauses/configuration de la conférence | |
| 10:10 – 10:50 | Discussions ouvertes et séances en petits groupes | |
| 10:50 – 11:00 | Rapports de retour/de retrait | |
| 11:00 – 11:30 | Résumé de la journée et faits saillants suivis du réseautage | |
Troisième partie : Jeudi 18 novembreUTC 17:00 – 20:30 Timed for East & West Coast US, Europe & Afrique | ||
| 17:00 – 17:10 | Lobby Hangout & Chat | Joignez-vous à nous pour des discussions informelles et des présentations avant la troisième partie du sommet ! |
| 17:10 – 17:20 | Clare Dillon(InnerSource Commons) | ISC en perspective / Plans pour l’avenir |
| 17:20 – 17:50 | Jono Bacon (Jono Bacon Consulting) | La bataille pour l’achat de sources internes (Afficher le résumé) |
| 17:50 – 18:00 | Joe Patrao (Bloomberg) | InnerSource Statistiques, valeur et ROI (Afficher le résumé) |
| 18:00 – 18:10 | Jesús Alonso Gutiérrez (Santander) Daniel Izquierdo (Bitergie) | Obstacles à une contribution plus collaborative et transparente (Afficher le résumé) |
| 18:10 – 18:20 | Pause/café | |
| 18:20 – 18:30 | Sherin Mirza (Shell) | InnerSource – la colle entre les équipes DevOps dans une organisation performante (Afficher le résumé) |
| 18:30 – 18:40 | Wayne Haber (GitLab) | Pratiques ouvertes en GitLab (Afficher le résumé) |
| 18:40 – 18:50 | Le Président (Microsoft) | InnerSource à Microsoft (Afficher le résumé) |
| 18:50 – 19:05 | Elspeth Minty (Morgan Stanley) | Déplacement d’une base de codes héritage vers un modèle InnerSource (Afficher le résumé) |
| 19:05 – 19:10 | Défi des participants et pauses/configuration de la conférence | |
| 19:10 – 19:50 | Discussions ouvertes et séances en petits groupes | |
| 19:50 – 20:00 | Rapports de retour/de retrait | |
| 20:00 – 20:30 | Wrap Up: Sumit Résumé et faits saillants suivis de Networking | |
Intervenant Bios

Un Xu (DiDi ChuXing)
Très spécialisé et intéressé par les activités de l’entreprise InnerSource et la gouvernance communautaire! Actuellement, il travaille chez DiDi en tant que responsable de Didi Open Source Office, avec plus de 10 ans d’expérience dans la communication marketing intégrée et 6 ans d’expérience d’une start-up Internet, y compris 3+ expérience sur les opérations open source (Marque, stratégie, écologie développeur, exploitation commerciale) et 3+ sur l’incubation et la croissance des entreprises. Avant de rejoindre Didi, j’étais l’un des plus grands explorateurs des affaires d’Uber dans la région Asie-Pacifique en Chine. Travailler à Uber et Didi me permet de m’adapter à différentes cultures, d’intégrer diverses ressources et de poursuivre une coopération efficace.

Ana Jimenez Santamaria (La Fondation Linux)
Ana est le gestionnaire de programme OSPO du groupe TODO, un projet de la Fondation Linux et un groupe ouvert d’organisations qui veulent collaborer sur les meilleures pratiques, outils et autres façons de mener des projets et programmes Open Source efficaces et fructueux. Auparavant, elle travaillait chez Bitergia, une firme d’analyse de développement logiciel, et elle a récemment terminé sa maîtrise en Data Science, dont la thèse finale portait sur la mesure du succès de DevRel dans les communautés de développement Open Source.
Ana s’intéresse vraiment à Open Source, InnerSource et aux paramètres communautaires. Elle a été conférencière à des conférences internationales telles que DevRelCon Tokyo, OpenInfraDays, DevRelCon London, ISC Summit ou OSSummit NA.
Pendant son temps libre, vous pouvez trouver Ana pratiquant le yoga, l’illustration ou la boxe.

Pandey Ankit (Wipro)
Ankit est consultant en stratégie et nouveau dans le monde de InnerSource et open source avec seulement 5 mois depuis qu’il a rejoint Wipro en tant qu’architecte stratégique pour la Open Source Program Office. Chez Wipro, il aide les organisations à adopter l’open source comme un atout stratégique pour atteindre leurs objectifs commerciaux. Avant Wipro, Ankit a travaillé dans des rôles liés à la stratégie, à l’analyse concurrentielle, à l’intelligence du marché et au financement chez HP et HPE. En dehors du travail, Ankit adore la cuisine et les échecs.

Le Président (Microsoft)
S’appuyant sur les racines allemandes, Arno s’est installé au milieu des années 90 à Seattle en travaillant avec Microsoft sur l’amélioration des systèmes d’exploitation, tout en contribuant à l’élaboration d’un cadre de gestion des systèmes à l’échelle de l’industrie grâce au DMTF. Des cultures allemandes et américaines vivantes et l’exposition à diverses cultures d’entreprises dans les organisations de normalisation de l’industrie ont formé sa ferme conviction que la collaboration est un facteur clé de succès dans les affaires et dans la vie. Alors que Microsoft officialisait l’approche de la collaboration à travers la fondation du Bureau des programmes open source de Microsoft, Arno s’est joint à l’équipe en se concentrant sur les améliorations des processus open source avant de tourner son attention vers InnerSource à Microsoft.

Brian Behlendorf (Hyperledger et Linux Foundation Santé publique)
Brian est directeur exécutif pour Hyperledger et Linux Foundation Public Health. Brian était un développeur principal du serveur Web Apache, le logiciel de serveur Web le plus populaire sur Internet, et un membre fondateur de la Fondation Apache Software. Il siège également au conseil d’administration de la Fondation Mozilla depuis 2003 et de la Fondation Électronique Frontière depuis 2013. Il a été le CTO fondateur de CollabNet et CTO du Forum économique mondial 2011-2012. Il a également travaillé au Bureau de la politique scientifique et technologique de la Maison Blanche en 2009 et au Département de la santé et des services sociaux en 2010 pour faire progresser l’utilisation de normes ouvertes grâce à l’utilisation de logiciels libres.

Clare Dillon (InnerSource Commons)
Clare Dillon a passé plus de 20 ans à travailler avec des développeurs et des communautés de développeurs. Clare s’implique dans InnerSource Commons depuis début 2019, lorsqu’elle a contribué à mettre en place la pratique d’InnerSource chez NearForm. Avant cela, Clare était membre de Microsoft Ireland Leadership Team, en tête de leur Developer Evangelism and Experience Group. Clare collabore également avec Mosslabs.io pour soutenir la création de bureaux de programmes de l’Université et du Gouvernement Open Source et OSPOs++ à l’échelle mondiale, qui peuvent collaborer à la mise en œuvre de politiques publiques et de services publics dignes de confiance. Clare intervient fréquemment lors de conférences internationales et d’événements corporatifs sur des sujets liés à l’avenir du travail, aux tendances de l’innovation et à l’éthique numérique.

Danese Cooper (InnerSource Commons)
Danese Cooper est le président de InnerSource Commons et le vice-président des initiatives spéciales chez NearForm, une entreprise irlandaise de technologie. Auparavant, elle était responsable du logiciel Open Source chez PayPal, CTO de Wikipedia, chef de l’évangélisateur Open Source pour le Soleil, et directrice principale des stratégies Open Source pour Intel. Danese était également le président inaugural de la Fondation Node.js. Elle s’est concentrée sur la création de communautés libres saines et a siégé aux conseils d’administration de l’Association Drupal, de l’Initiative Open Source, de l’Open Source Hardware Association, et elle a conseillé Mozilla et la Fondation Apache Software. Danese gère également un cabinet d’experts-conseils en open source qui compte la Fondation Bill & Melinda Gates, l’Institut SETI, Harris et Numenta comme clients. Elle était connue pour tricoter les réunions.

Daniel Izquierdo (Bitergie)
Daniel Izquierdo est co-fondateur et PDG de Bitergia, une start-up axée sur la fourniture de métriques, le conseil et la prise de bonnes décisions sur les projets open source et InnerSource. Ses principaux intérêts en matière d’ouverture et de InnerSource sont liés à la communauté elle-même, au changement culturel et à l’amélioration des processus logiciels par l’analyse des ensembles de données existants.
Au cours des dernières années, Daniel a travaillé comme consultant pour adopter avec succès InnerSource à l’échelle dans les grandes sociétés et a contribué comme exemple à plusieurs actifs comme le modèle InnerSource Maturity Model ou le manuel InnerSource Metrics Strategy. Il a travaillé en étroite collaboration avec la fondation open source FINOS, Mozilla, Eclipse et d’autres pour fournir des tableaux de bord de développement de logiciels avec des informations communautaires et liées aux processus.
Daniel a participé en tant que conférencier à d’autres événements liés aux sources ouvertes comme OSCON, Open Source Strategy Forum, Open Source Summits ou InnerSource Commons.Daniel fait actuellement partie du conseil d’administration de CHAOSS – Community Health Analytics for Open Source Software- et il est membre du conseil d’administration de la Fondation InnerSource Commons.

David Terol (Philips)
David est directeur d’ingénierie et de logiciel avec plus de 20 ans d’expérience internationale travaillant sur des leaders mondiaux comme Ericsson, Marvell Technology et Royal Philips.
David est un défenseur des modèles de collaboration ouverte comme InnerSource basé sur une haute transparence, zéro attente, contribution sur demande, et des principes de faible friction pour briser les frontières internes artificielles qui mettent en péril la livraison de vraie valeur à leurs clients sur des organisations complexes.

Dirk Riehle (FAU)
Prof. Dr. Dirk Riehle, M.B.A., est professeur de logiciel libre à l’Université Friedrich-Alexander Erlangen-Nürnberg. Avant de rejoindre l’université, Riehle a dirigé le groupe de recherche Open Source chez SAP Labs, LLC, à Palo Alto, en Californie (Silicon Valley). Riehle a fondé le Symposium ouvert (OpenSym, anciennement WikiSym). Il était l’architecte principal de la première machine virtuelle UML. Il s’intéresse aux principes, méthodes et outils de collaboration ouverte, notamment le développement de logiciels open source et de logiciels internes. Prof. Riehle est titulaire d’un doctorat en informatique de l’ETH Zürich et d’un M.B.A. de la Stanford Graduate School of Business. Il accueille l’email à dirk@riehle.org, blogs à https://dirkriehle.com, et tweete comme @dirkriehle.

Elspeth Minty (Morgan Stanley)
Elspeth est le leader mondial de l’équipe Java Platform Engineering chez Morgan Stanley. Elle a rejoint Morgan Stanley à Londres en 2001 et a travaillé à Shanghai pendant 8 ans avant de déménager à Montréal en 2018. Elspeth a été une technologue pratique tout au long de sa carrière, travaillant en profondeur avec C++ et Java.

Georg Grutter (InnerSource Commons)
Georg Grütter est un évangéliste de codage social et défenseur du développement chez Bosch.IO. Il a cofondé et dirigé la première communauté InnerSource à Bosch. Georg est un développeur de logiciels passionné avec plus de 30 ans d’expérience. Auparavant, il a occupé divers postes et rôles à Bosch, Line Information, le Zurich System House et DaimlerChrysler. Georg a créé deux projets open source, XHSI et stashNotifier. C’est un coureur cycliste et VTT passionné qui aime aussi la photographie et le chocolat.

Gil Yehuda (Banque américaine)
Gil Yehuda est le chef de l’Open Source aux États-Unis. Banque. Il participe activement aux activités open source et InnerSource tant à l’intérieur qu’à l’extérieur de son lieu de travail. Auparavant, Gil dirigeait le bureau du programme open source à Yahoo pendant 10 ans. Avant cela, il était analyste à Forrester Research, qui traitait des technologies de collaboration en milieu de travail. Il boit du thé.

Igor Zubiaurre (Bitergie)
Igor se sent motivé par des projets / causes ayant un impact social significatif en général, et par le Logiciel Libre et les données ouvertes, en particulier. Dans le passé, il a essayé d’aider dans plusieurs communautés de logiciels libres, tels que les LUG, FSFE locales, communauté Joomla espagnole, l’écosystème de logiciel libre espagnol PME, DamnySmallLinux, PandoraFMS, FreedomBox, … Il est actuellement intéressé par la confidentialité en ligne et comment rendre le logiciel libre durable.
Mais son discours abordera un aspect InnerSource de son côté professionnel comme senseur de gouvernance informatique chez Bitergia.

Isabel Drost-Fromm (Europace)
Isabel Drost-Fromm est stratège Open Source chez Europace AG Allemagne. Elle est membre de la Fondation Apache Software, cofondatrice d’Apache Mahout et a encadré plusieurs projets d’incubation. Isabel s’intéresse à toutes les choses FOSS, la recherche et l’extraction de texte avec un environnement d’apprentissage automatique décent. Fidèle à la nature des gens vivant à Berlin, elle aime avoir des amis en vol pour une brève visite – en conséquence, elle a cofondé et est toujours l’une des têtes créatives derrière Berlin Buzzwords, une conférence technique sur toutes choses recherche, échelle et stockage.

Jerry Tan (OpenAtom)
20 ans Open Source Experience, Vice-Président de TOC de OpenAtom foundation, Committer of apache/mozilla/gnome foundation, membre d’InnerSourceCommons, défenseur de InnerSource en Chine, avait l’habitude d’adopter InnerSource à Baidu & Tencent en Chine.

Jesús Alonso Gutiérrez (Santander Bank)
Jesús Alonso fait partie de la Banque Santander depuis plus de 15 ans où il a développé des activités liées aux affaires, un soutien de haut niveau et travaille actuellement au bureau de la CTO au Bureau de transformation numérique. Au cours des derniers mois, il a dirigé l’initiative InnerSource au sein de Santander Spain Technology and Operations, la branche technologique de la Santander Bank en Espagne. Jesús est titulaire d’un MBA de l’EAE Business School et a étudié l’économie à l’Université Complutense de Madrid.

Joe Patrao (Bloomberg)
Joe Patrao est directeur technique chez Bloomberg. Il dirige le développement de l’interface utilisateur pour l’entreprise. Son équipe a pour mission d’aider Bloomberg à proposer des solutions de qualité supérieure aux clients en leur fournissant le système de négociation le plus haut de gamme. Au cours des 15 dernières années, il a servi à Bloomberg en tant qu’ingénieur logiciel et chef d’équipe à travers différents systèmes de trading. Joe est un grand promoteur de la mise à profit des données pour aider à la prise de décision dans la mesure du possible, et il continue d’être un ingénieur logiciel pratique chaque fois que le temps le permet.

Jono Bacon (Jono Bacon Consulting)
Jono Bacon est un conférencier, auteur et podcaster de la communauté et de la collaboration. Il est le fondateur de Jono Bacon Consulting qui fournit une stratégie/exécution communautaire, des flux de travail et d’autres services. Il a auparavant été directeur de la communauté à GitHub, Canonical, XPRIZE et OpenAdvantage. Ses clients comprennent Huawei, GitLab, Microsoft, Intel, Google, Sony Mobile, Deutsche Bank, Santander, HackerOne, Mattermost, SAP, FINOS Foundation, The Executive Center, data.world, Creative Commons, etc. Il est l’auteur de « People Powered: How communities can supercharge your business, brand, and teams » et The Art of Community, chroniqueur pour Forbes et opensource.com, fondateur du Community Leadership Summit, fondateur de Conversations With Bacon et cofondateur de Bad Voltage. Il est conseiller chez AlienVault, Moltin, data.world, Mycroft, Open Networking Foundation et Open Cloud Consortium.

Cobby Matt (Banque nationale australienne)
Matt Cobby est ingénieur à la National Australia Bank. Il dirige actuellement la NAB Cloud Guild avec la mission de former des équipes d’ingénieurs, d’améliorer la productivité des développeurs et de favoriser le changement culturel grâce à la puissance de InnerSource. Auparavant, il a dirigé un cabinet DevOps pour aider les équipes avec leurs propres transformations DevOps et Cloud à migrer les charges de travail hautement réglementées vers le cloud. Matt est passionné par le mentorat des ingénieurs et soutient activement les communautés techniques et locales qui inspirent les gens. Avant de rejoindre la National Australia Bank, il a travaillé au Royaume-Uni et en Europe à travers les services financiers, le commerce, l’énergie, les start-up, les incubateurs, le conseil, les médias et la recherche universitaire.

Mishari Muqbil (Zympe)
Faisant partie des communautés Open Source depuis plus de 25 ans, j’entraîne les organisations dans les meilleures pratiques et les leçons apprises du monde Open Source pour construire des équipes et des organisations qui sont anti-fragiles (en accroissant l’incertitude et en étant plus fortes à cause de cela), dynamiques (avoir la capacité de s’auto-organiser pour relever les défis) et innovantes (renforcer constamment les compétences et appliquer de nouvelles connaissances dans l’organisation).

Olivia Buzek (IBM)
Olivia se réjouit de la façon dont nous pouvons utiliser les pratiques de développement communautaire pour guider les ingénieurs logiciels vers la construction du meilleur avenir possible pour l’IA. Elle est chef d’ingénierie de jour, linguiste au cœur et aïkidoka de nuit. Dans son concert actuel chez IBM travaillant sur les plateformes d’IA, elle crée des outils adaptés aux développeurs pour rendre les applications d’IA plus faciles à construire et dignes de confiance pour les utilisateurs.

Russell R Rutledge (WellSky)
Russ Rutledge est le directeur principal de InnerSource et Collaboration chez WellSky. WellSky est une entreprise technologique de premier plan offrant une gamme de solutions logicielles qui aident les organisations à travers le continuum de soins de santé. Dans ce rôle, Russ mène un changement transformationnel dans l’entreprise vers InnerSource large et omniprésent comme la façon normale de travailler. La passion et la passion de Russ est de permettre à tous les ingénieurs logiciels d’atteindre un rendement technique et commercial incroyable grâce à un outillage de qualité et un processus de travail simplifié.
Russ est membre fondateur et directeur de la Fondation InnerSource Commons et est actuellement secrétaire de la Fondation. Auparavant, Russ a fondé et dirigé l’effort de collaboration des développeurs chez Nike. Il a commencé sa carrière en tant qu’ingénieur sur le développement des fonctionnalités et des infrastructures sur les sites Web des consommateurs Outlook et OneDrive à Microsoft.

Sherin Mirza (Shell)
Sherin Mirza a été nommé chef de centre de capacités – Full Stack à partir d’octobre 2021. Sherin a rejoint Shell en 2014 comme embauche expérimentée sous SECOE, conduisant l’adoption des meilleures pratiques d’ingénierie logicielle par le biais du programme d’intégration DevOps, GitHub Enterprise Service Setup, InnerSource à Shell, DevKit portail, Personas et US Graduate Focal pour ITI.
Avant de rejoindre Shell, Sherin a travaillé dans l’industrie de l’informatique dans divers domaines pendant plus de 17 ans avec Dell, RR Donnelley, Baylor College of Medicine et Halliburton.
En outre, Sherin apporte également une riche expérience dans les méthodologies de développement de logiciels, l’analyse de données, la qualité des produits et la sécurité, le développement de solutions cloud, la gestion d’équipes de développement distribuées à l’échelle mondiale.

Wayne Haber (GitLab)
Wayne Haber, CISSP est directeur de l’ingénierie à GitLab pour la croissance, l’accomplissement, le ML appliqué. Il est également une PME pour la sécurité de l’entreprise. Il est un vétéran de trois startups réussies (dont GitLab) et a de l’expérience dans de nombreux domaines, notamment les soins de santé, les finances et la sécurité.

Zack Koppert (GitHub)
Zack a une passion pour la collaboration et un appétit pour le changement. Dans les rôles précédents, il a dirigé un mouvement d’innovation qui a permis aux gens de consacrer du temps à penser en dehors de la boîte, a fondé un bureau Open Source dans une entreprise Tech de 70 ans, et construit la formation de sécurité logiciel à partir de la base. Force d’inspiration, Zack est maintenant au milieu du jardinage d’un mouvement InnerSource au sein du gouvernement américain.
Qu’est-ce que le InnerSource Commons?
Le InnerSource Commons (InnerSourceCommons.org) aka ISC est un consortium de représentants de près d’une centaine d’entreprises et d’institutions. Il utilise des méthodes open source pour fournir aux organisations qui cherchent à obtenir des ressources internes un forum pour discuter et améliorer la pratique de InnerSource par le biais de l’échange d’expériences (dans le cadre Règlement de Chatham House), la création et l’examen des modèles InnerSource et l’échange ouvert d’idées.
Code de conduite
Tous les participants, vendeurs et invités aux événements InnerSource Commons sont tenus de se conformer aux Code de conduite.
Toutes les conversations connexes dans le canal Slack InnerSource seront toujours considérées comme relevant de Règles de Chatham House: les informations discutées peuvent être partagées mais non attribuées.
Tu veux t’impliquer ? Courriel summit@innersourcecommons.org ou de participer à la conversation sur le #source internecommunes Un canal lâche !